第8章 张佳微的建议

  由于韩乐,成为了这个项目的负责人,这个项目主管就全权交给了韩乐一个人来负责。

  于是,韩乐又申请了一次,专门为这个项目选拔小组。

  于是,大家又重新再次报名选择这些项目地其他负责成员。

  于是,考官们又再一次的进行了选拔。

  由于韩乐是社科项目地总负责人。所以这一次的选拔成员韩乐也参与了。

  于是他在选拔的时候。发现考官对另外一个考试成员明显有很重的水分。

  于是,韩乐就当即停止了考试选拔,并且指责那位考官。

  韩乐说道:“林考官。你对这位考试成员明显有很重的水分。我建议,这位考员的考试,将重新考试。”

  顿时,考官的脸色很难看。而且考员的脸色也十分难看。

  林考官就说道:“韩乐,你这个样子是不是在公报私仇?”

  韩乐听了,有些纳闷。另外一个考官站在寒冷的后面,小声提醒。

  韩乐才知道,原来那个被离职的人是这位考官最喜欢的学生。

  然而这次考试的这个人。和那位离职的人又是很亲密的关系。

  所以那两个人就借助公报私仇的名义,来质问他。

  “林考官,有没有公报私仇?我们再换一张卷子考不就行了。

  如果他考试能通过的话,那我就当众向全部人道歉,并且自动撤销负责人这个职位。”韩乐说道。

  林考官和另外一名考员听到了这句话之后,就没有再出声了。

  韩乐见状说道:“那既然林教官和考员都没有疑问的话,那我们就重考一次吧。”

  于是。他们换了一名考官和卷子,重新又问了那位考员一遍。

  结果,成绩十分糟糕。

  于是韩乐立马宣布,他的考试不通过。

  但是林考官和那位考验还是不服。

  于是他们两个就把韩了告上了高层的一位人员。

  那位高管就来问韩乐到底是怎么回事。

  韩乐将其解释,并且又重新举行了一次选拔。最后有寒热和这位高管的监督下。

  在完完全全没有水分的情况下,那位考员又一次没有过。

  最后,那位考员和林考官,也不能说什么。

  最后,林教官和考员再次的被收到了离职通知书。

  就这样,最后一次选拔的结果出来了,这个项目地团队也就成立了。

  但是由于寒热。靠关系进公司,这个热头还没有消失。

  而且他又闹出了水分这件事情。所以小组的人都对他有些不服气。

  于是,小组的成员们并没有十分的听韩乐的话。

  而且,每次韩乐再发表观点或意见的时候。

  小组的成员们都会找任何的理由来反驳韩乐的观点。

  而且哪怕是对的,小组成员们也当是错的,直接驳回。

  因此,这个项目迟迟没有很明显的进展。

  于是高管们就对韩乐了警告道,如果再有一个月,还没有让他们看到有明显的进展。

  那么他们就会打算换一个负责人。

  韩乐听到高管的话之后,立马感觉到压力山大,韩乐自己也很。发愁。

  虽然说他是靠关系进来的。但是他自己明明就是有实力的。

  只不过刘梦茹给他介绍了这个单位。所以大家都觉得他是靠关系进来的。

  但是毕竟靠关系进来的这些人。

  寻常人基本都会带有有色眼镜去观看他们,所以大家排斥也是很正常的。

  但是含了还是不知道如何调节和组员们之间的关系,所以他很发愁。

  于是这个项目过了一周还是没有明显的进展。

  周末,刘梦茹和张佳微两个人约韩乐一起出来吃饭。

  因为刘梦茹和张佳微得知韩乐接了那个项目之后。

  觉得他会比较忙,所以,他们三个有好一段时间没有一起吃饭了。

  而且这段时间两人也有比较忙的工作。

  正好这周她们两个工作没有那么忙了。

  他们也想知道韩乐这个项目进展得怎么样了于是两人一起约了韩乐出来吃饭。

  在吃饭的时候,刘梦茹问寒了,说到:“弟弟,你这个项目最近进展的怎么样了?

  最近你梦茹姐和微微姐的工作都比较忙,所以没有时间问你。

  今天正好有时间了,你说说最近进展的怎么样了吧?

  如果遇到了什么,难题我跟你微微姐都可以帮你。”

  “对呀,我们好一段时间没有联系了,你这个项目怎么样了呀?怎么都没听你提起过?”张佳微也让韩乐说说这个项目。

  韩乐听了,说道:“姐姐们,这个项目没有很明显的进展。”

  刘梦茹和张佳薇,两人听到这个项目没有进展就很疑惑。两人问道。:“怎么会没有进展呢?你们不是已经一起弄这个项目一个月了吗?

  你们的期限也才六个月呀。你们到现在都没有进展,而且这都已经过了一个多月了。你们的效率很低呀。

  你们这样,到时候如果没有完成工作,怎么跟客户交代啊?

  如果有什么问题,一定要来找我们呀,我们也可以给你帮助。”

  喊了听了。就对两人说道。:“倒不是,我们工作效率有问题。就是我们成人之间的矛盾,问题才影响了工作。”

  于是韩乐就把工作上的事情给。刘梦茹和张佳微讲了一遍。

  张佳微和刘梦茹了解了情况后,两人都陷入了沉思。

  她们两个都是从职场过来的人,所以她们很快的就意识到。

  成员们对韩乐,明显是觉得他走关系进来的,就带了有色眼镜来看待韩乐。

  所以成员们故意和韩乐唱反调。但是毕竟大家都是组员,而且又在一个项目工作。

  如果关系搞不好的话,也会影响到这个项目地成果。所以做事情也不能太绝对。

  如果用强行压制的方法,组员们很有可能会通通去举报高管。

  这样寒冷,好不容易争取过来的机会就会被撤掉。

  所以韩乐才觉得组员的关系十分难搞。

  于是刘梦茹和张佳薇,两人听到了韩乐的诉说之后,给韩乐了一些建议。

  张佳微说道:“弟弟,你的专业知识不是很强吗?你抽个时间在组员的内部自我竞争一次。并且考题都是随机出的。

  如果你的专业知识都比他们强的话,那你就继续做这个负责人,如果你输了,那,你就让给赢的那方做负责人。”

  韩乐听了,就采取了张佳微的建议。